ਬੰਗਲੁਰੂ: ਗਲੋਬਲ ਸਮਰੱਥਾ ਕੇਂਦਰਾਂ ਆਈ ਟੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਤੋਂ ਵੱਧ ਰਹੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਨੂੰ ਵੱਧ ਰਹੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਲਗਭਗ ਅੱਧੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਹੁਣ ਇਨ੍ਹਾਂ ਫਰਮਾਂ ਤੋਂ ਸਿੱਧਾ ਖੱਟਿਆ. ਐਚਆਰ ਸਲਾਹ-ਮਸ਼ਵਰੇ ਤੋਂ ਡੇਟਾ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਜੀਸੀਸੀ ਨੇ ਦੋਵਾਂ ਤਜਰਬੇਕਾਰ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਅਤੇ ਤਾਜ਼ਾ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ 2022-23 ਵਿੱਚ 35% ਤੋਂ ਉੱਪਰ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ. ਉਹ 20% ਤੋਂ ਵੱਧ ਤਨਖਾਹਾਂ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ ਜੋ ਕਿ ਬੱਦਲ, ਡਾਟਾ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਵਰਗੇ ਉੱਭਰ ਰਹੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ ਇਸ ਦੇ ਫਰਮਾਂ ਤੋਂ ਵੱਧ ਦੇ ਪ੍ਰੀਮੀਅਮ ਦੀਆਂ ਛੂਟ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ. ਸਾਈਬਰਸਸੀਕਾਪਿਲੀ ਅਤੇ ਏਆਈ ਵਿੱਚ, ਜੀਸੀਸੀਈ ਟੈਕਨੋਲੋਜੀ ਕਿਰਾਏ ਤੇ ਲੈਣ ਵਾਲੇ ਹਿੱਸੇ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਪ੍ਰੋਟਾਂ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਜੀਸੀਸੀਈ 10% ਤੋਂ 15% ਉੱਚ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਨੂੰ ਬਣਾਈ ਰੱਖਦੀ ਹੈ. “ਟੀਅਰ -1 ਖਿਡਾਰੀਆਂ ਦੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਨੂੰ ਇਸ ਤੋਂ ਜੀਸੀਸੀ ਦੇ ਲਾਂਘੇ ਦੇ ਲਾਂਘੇ ਉੱਤੇ ਹਾਵੀ ਕਰਦਾ ਹੈ. ਮੱਧ-ਟਾਇਰ ਖਿਡਾਰੀ ਜੀਸੀਸੀ ਦੁਆਰਾ ਲਾਂਘੇ ਤੋਂ ਬਿਹਤਰ .ੰਗ ਨਾਲ ਭੜਾਸ ਕੱ .ੇ ਗਏ ਹਨ ਜੀਸੀਸੀਐਸ, “ਐਕਸਫੋਨੋ.ਬੌਥ ਨਵੇਂ ਅਤੇ ਫੈਲਾਉਣ ਵਾਲੇ ਜੀਸੀਸੀ ਦੇ ਕੇਦਾਰ ਪਥਕ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਭੱਠਾਈ ਦੀ ਭਰਤੀ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ, ਜਿਥੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ 75% ਕਾਰਜਾਂ ਵਿੱਚ ਅਧਾਰਤ ਹਨ. ਐਚਆਰ ਸਲਾਹ-ਮਸ਼ਵਰੇ ਦੀਆਂ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਇਹ ਕੇਂਦਰ ਰਵਾਇਤੀ ਹੱਬਾਂ ਤੋਂ ਪਰੇ ਫੈਲਾਉਣ ਵਾਲੇ ਫੱਬਾਂ ਤੋਂ ਪਰੇ ਫੈਲਾ ਰਹੇ ਹਨ. ਇਨ੍ਹਾਂ ਸ਼ਹਿਰਾਂ ਨੇ ਆਈ ਟੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੀ ਮੌਜੂਦਗੀ ਦੇ ਕਾਰਨ ਕਾਫ਼ੀ ਤਕਨੀਕੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਪੂਲ ਵਿਕਸਤ ਕੀਤੇ ਹਨ. ਅੰਡਾਂ ਦੇ ਕੋਗਨਡਰ ਵਿਕਰਮ ਥੀਹੂਜਾ ਨੇ ਨੋਟ ਕੀਤਾ ਕਿ ਜੀਸੀਸੀ ਨੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਹੁਨਰ ਸਮੂਹਾਂ ਨਾਲ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕਰਨ ਲਈ ਸਕੂਲ ਮੁਕੰਮਲ ਕਰਨ ਨਾਲ ਚੱਲ ਰਹੇ ਸਕੂਲਾਂ ਨੂੰ ਮੁਕੰਮਲ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਕੈਂਪਸ ਭਰਤੀ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਮੁ primary ਲੇ ਫੋਕਸ ਨਹੀਂ ਹੈ. “ਪਿਛਲੇ ਦੋ ਤੋਂ ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸਕੂਲਾਂ ਦੀ ਅਣਗੌਲਿਆ 5% ਤੋਂ ਵੱਧ ਤੋਂ ਤਕਰੀਬਨ 10 ਸਾਲਾਂ ਤਕ, ਇਹ ਖੰਡਨ 20% ਤੱਕ ਪਹੁੰਚੇਗਾ. Xphenono 100 ਤੋਂ ਵੱਧ ਵੀਪੀਐਸ, ਏ ਐਵਪਸ ਅਤੇ ਐਸਵੀਪੀਐਸ ਆਈ ਟੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਇੱਕ ਸਾਲ ਦੇ ਅੰਦਰ-ਅੰਦਰ ਜਾ ਕੇ ਆ ਰਿਹਾ ਹੈ. ਇਹ ਆਈ ਟੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦਾ 10% ਪ੍ਰਸਤੁਤ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਉਤਪਾਦ ਕੰਪਨੀਆਂ ਅਤੇ ਸਟਾਰਟਅਪਾਂ ਤੇ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਹੋਰ ਸੀਨੀਅਰ ਭਾੜੇ ਦੇ ਨਾਲ, ਮੁੱਖ ਤੌਰ ਤੇ ਬਿਹਤਰ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਦੁਆਰਾ ਚਲਾਏ ਗਏ. ਕਦਮ ਕਾਰਪ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਇਹ ਸਟਾਫ ਕਪਿਲ ਜੋਸ਼ੀ, ਜੀਸੀਸੀ ਦੀ ਟੈਕਨੋਲੋਜੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਦੀਆਂ ਪੋਜ਼ੀਸ਼ਨ ਇਸ ਦੇ ਹਾਣੀਆਂ ਨਾਲੋਂ 14% ਉੱਚ ਮੁਆਵਜ਼ੇ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਜਦੋਂ ਕਿ ਸੀ.ਐੱਫ.ਓ.ਆਈ.
ਗਲੋਬਲ ਸਮਰੱਥਾ ਕੇਂਦਰਾਂ ਨੇ ਆਈ ਟੀ ਕੰਪਨੀਆਂ ਤੋਂ ਲੈ ਰਹੇ ਹੋ
